2025年2月13日，安徽省皖南康复医院（芜湖市第五人民医院）召开2024年度支部书记述职工作会议，全面回顾过去一年党支部的工作成效，总结经验，查找不足，并为新一年的工作指明方向。医院领导班子成员、党办工作人员、各党支部书记及支委参加此次会议。
会上，医院14个党支部书记依次进行述职汇报。他们围绕2024年度支部党建工作开展情况，从加强思想政治教育、落实党建工作责任制、推进党支部标准化建设、党建业务融合发展等方面进行了详细阐述，认真总结了工作中的亮点与特色，同时也客观分析了存在的问题和不足，并提出了针对性的改进措施和2025年的工作计划。
医院党委副书记倪白云结合党支部述职报告以及现场述职情况，对各党支部进行了点评。首先，他充分肯定了各党支部所取得的成绩，他表示，各党支部紧紧围绕医院中心工作，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，很好地完成了年度党建工作任务，在推动医院医疗服务质量提升、学科建设发展等各项工作中取得显著成绩。同时，也指出各党支部党建工作中存在的不足之处，对各党支部今后的工作提出更高要求，一是强化创新意识，提升党建工作活力。要紧跟时代发展步伐，积极探索创新党建工作方式方法。注重总结经验，及时推广好的做法和创新成果，推动医院党建工作整体水平的提升。二是加强党员教育管理，提高党员队伍素质。要进一步丰富党员教育内容，强化党的理论知识学习，要严格党员日常管理，完善党员考核评价机制，加强对党员的监督，确保党员队伍的先进性和纯洁性。三是推动深度融合，以党建促业务发展。各支部要找准党建工作与业务工作的结合点和切入点，要以业务工作的成效来检验党建工作的成果，实现党建工作与业务工作同频共振、相互促进。
